В Испании пенсионеры получают такие виды пенсионных выплат, как:

1. Обычная пенсия. Она начисляется на основании трудового стажа и возраста. Выплачивается из государственного фонда социального страхования. Бюджет фонда формируется на основании отчислений трудоспособного населения Испанского Королевства. Ежемесячно трудящиеся отчисляют налог на социальное страхование в размере 6.35% от своей заработной платы.
2. Пенсия по потере трудоспособности. Данные выплаты имеют право получать дети, рождённые инвалидами, и люди, которые в процессе получения травм получили какую-нибудь группу инвалидности.
3. Пенсия по потере кормильца. Данный вид пенсионного пособия выплачивается детям или супругам умерших мужчин.

О видах пенсии в Испании у нас есть информативный ролик

Кроме этого существует ещё социальная и частная пенсия. Частная пенсия подразумевает под собой ежемесячное отчисление резидентом Испании в фонд определённой суммы.

По достижению пенсионного возраста деньги возвращаются человеку в виде прибавки к основной пенсии.

Условия выхода на пенсию

Выплата пенсий в Испании регулируется законодательным актом «О социальном обеспечении». Согласно этому закону получать пенсию по старости имеют право резиденты старше 67 лет и имеющие минимум 15 лет рабочего стажа на территории Испании.

Досрочный выход

Досрочный выход на пенсию возможен только в том случае, если человек имеет рабочий стаж не меньше 30 лет в этом королевстве. Но если за этот период резидент Испании увольнялся по собственному желанию или стоял на бирже труда больше 6 месяцев подряд, то его пенсия снижается на 7%.

Досрочно выйти на пенсию (в 60 лет) имеют право граждане этого государства, которые работали до 1.01.1967 . Выйти на пенсию в возрасте до 65 лет можно только в том случае, если рабочий стаж человека больше 38 лет и 6 месяцев, и он всё это время производил взносы в социальный фонд страхования.

Где можно найти работу в Испании, смотрите .

Кому можно выйти на пенсию раньше

1. Люди, работа которых была связана с вредными веществами и опасными условиями труда.
2. Работники морского флота.
3. Сотрудники горнодобывающей отрасли.
4. Шахтёры.
5. Работники железнодорожной сферы.
6. Работники сельскохозяйственной отрасли.
7. Тореадоры.
8. Работники газовых и нефтяных платформ.

Размер пенсий

Минимальная пенсия в Испанском Королевстве равна 636 евро, а максимальная — 2567 евро. Средняя пенсия в Испании в 2019 году равна 908 евро.

Размер пенсии в Испании зависит от стажа работы, получаемого оклада и условий труда. Чем больше у человека рабочего стажа, тем больше у него будет пенсия. Если человек отработал официально больше 25 лет, то его пенсия автоматически увеличивается на 2% от установленной суммы. При рабочем стаже от 25 до 37 лет резидент Испанского Королевства может рассчитывать на повышение в размере 2.75%. Если стаж работы больше 37 лет, то пенсия увеличивается на 4%.

Надбавки к пенсии

Помимо пенсии по старости, человек может получать такие виды пенсионные пособий:

1. По инвалидности. Калекам и людям, получившим любую группу инвалидности, присваивается пенсия в размере 948 евро. Пенсионеры-инвалиды получают надбавку к своей пенсии по старости в размере 316 евро в месяц.
2. По потере кормильца. Размер пенсии в Испании составляет 648 евро.

О размерах пенсии в Испании смотрите видео

Пенсия по автономиям

Известно, что размер пенсии напрямую зависит от заработной платы пенсионера, которую он получал ещё до выхода на пенсию. А заработная плата в свою очередь зависит не только от специальности, но и от региона, в котором живёт и трудится человек. Поэтому можно сделать вывод, что на размер пенсионных выплат также влияет и регион .

Таблица: размеры пенсий по разным автономиям Королевства.

Предложения о работе в некоторых городах Испании:

Пенсия безработным

Уровень безработицы в Испании постепенно снижается

Размер социальной пенсии колеблется от 458 до 1375 евро в месяц.

Получить её имеют право люди, которые живут в Испанском Королевстве с 16 по 67 лет на протяжении не меньше 10 лет. У таких людей должен быть доход ниже прожиточного минимума (645 евро).

Пенсия для россиян

С 1996 все резиденты Российской Федерации, которые официально работают на территории Испанского Королевства, имеют право претендовать на получение испанской пенсии.

Требования к русским, желающим получать пенсию в Испании:

1. Общий стаж работы не меньше 15 лет.
2. Рабочий стаж на территории Испании не меньше 1 года.

При соблюдении таких условий резидент России имеет право претендовать на испанскую пенсию в размере 650 евро ежемесячно. Если стаж работы непосредственно на территории Испании будет больше, то человек будет получать более высокие пенсионные выплаты.

Испания в топе стран, куда стремятся уехать на ПМЖ россияне

Как назначается пенсия в Испании? Общие требования для получения социальной пенсии в Испании. Условия для получения социальной пенсии.

Испания входит в ТОП-3 стран, о которой мечтают пенсионеры. Тут тепло круглый год, отличная медицина, мягкий климат и приветливые люди. Что еще нужно человеку?

Однако вопросы пенсионного обеспечения тревожат каждого, кто переезжает в Испанию в зрелом возрасте. Поэтому следует знать подробнее, как назначается пенсия в Испании.

Когда возраст работника приближается к пенсионному, поднимается одна из основных проблем – размер пенсии. Тем людям, которые на протяжении трудовой деятельности в течение многих лет оплачивали взносы на социальное обеспечение, опасаться нечего - они будут получать пенсии в полном размере. Даже если это пенсии для .

Но есть и другая группа граждан, которые достигнув пенсионного возраста, не накопили себе на пенсию. Иногда из-за переездов или из-за того, что работа не была оформлена официально. Или же по другим причинам субъективного или объективного характера.

В таких случаях пенсионер должен обратиться за получением так называемый социальной пенсии. Социальная пенсия - это пенсия нетрудового характера, т. е. не накопительная. Выплачивается она в Испании не за счёт накопленных взносов, а за счёт бюджета, с предоставлением бесплатной медицинской и фармацевтической помощи.

Общие требования для получения социальной пенсии в Испании

Социальные пенсии – это финансовая помощь для тех , которые нуждаются в финансовой помощи и при этом не имеют права на пенсию по инвалидности или по старости из-за стажа.

Чтобы получать социальную пенсию, все же нужно выполнить некоторые условия.

1. Гражданство или проживание 10 лет

• Во-первых, нужно быть гражданином Испании или резидентом, который прожил на законных основаниях на территории Испании не менее 10 лет.

2. Доход

• Второе требование – недостаточный доход, когда годовой доход «не дотягивает» до минимума, который на конец 2013 года составлял 4755. 80 евро.

В случаях, если претендент на пенсию живёт не один, учитываются также и доходы его близких.

Если претендент проживает со своим супругом(ой) и/или родственником второй степени родства, то для получения права на социальную пенсию совместный доход не должен превышать:

• 8084,86 евро - на двоих человек;
• не больше 11 413,92 евро - на троих человек.
• не больше 14 742,98 евро - если семья состоит из четырёх человек.

Доходы семьи между кровными родственниками (один из родителей или детей пенсионера), с которым живёт пенсионер, могут превышать эти цифры.

• До 20 212, 15 евро - на двоих человек;
• не больше 28 534, 80 евро - на троих человек,
• и, если семья пенсионера состоит из четырех человек, доход не должен превышать 36 857, 45 евро в год.

Минимальные пенсии в 2013 году в Испании, их размеры, можно посмотреть ниже:

Наталия Маджик,

совместно с представителями службы социального обеспечения провинции Жирона, Каталония

Возможно, Вам будет интересно:

Основные виды государственных пенсий, выплачиваемых в Испании, это пенсии по старости, по инвалидности и в связи с потерей кормильца. Есть особые профессиональные пенсии для работников сельского хозяйства, для моряков, для горняков.

Как и в России, если человек имеет право на несколько видов пенсий , при получении он выбирает только один вид. При расчете пенсии за основу берутся доходы, с которых работник выплачивал взносы в систему соцстрахования в течение последних двух лет. Учитываются также доходы 13-ти предшествующих лет с индексацией в соответствии с ростом цен.

При стаже 25 лет пенсия среднего испанца составляет около 1030 евро в месяц.

Для выхода на пенсию по старости надо выплачивать ежемесячные взносы в систему социального страхования не менее 15 лет и достигнуть 65-летнего возраста. Можно уйти на пенсию и в 61 год, но для этого надо быть уволенным с последнего места работы не по своему желанию, иметь 30-летний страховой стаж и числиться последние полгода на бирже труда. Работать пенсионерам в Испании разрешается, но не полный рабочий день и при условии, что они подадут соответствующую заявку в органы социального страхования. При этом размер выплачиваемой им пенсии сокращается.

Для того чтобы стать получателем испанской пенсии, надо въехать сюда трудоспособным, легализоваться и отработать не менее 5 лет на пополнение пенсионного фонда (или прожить этот же срок за счет постоянно доказываемого содержания со стороны родственников).

Пенсионеры в Испании пользуются бесплатным медобслуживанием , общепринятые лекарства получают с 90-процентной скидкой (остальные медикаменты – со скидкой 60 процентов). Государственная медицина, конечно, менее комфортна, чем частная: не обходится без очередей в поликлиниках и нехватки узких специалистов. Нередко пенсионеры, получив отказ в бесплатной клинике из-за отсутствия соответствующего специалиста, лечатся в частной клинике, а потом через суд требуют с государства компенсацию.

Многие пенсионеры, уезжая из России, опасаются остаться без «своей » районной поликлиники. Но в Испании нет проблем с медпомощью. Если у вас есть родственники в Испании, они без труда занесут вас в свою фамильную книгу, и через 1,5 месяца вы получите медицинскую карточку (tarjeta de sanidad) в Centro de Salud (поликлиника по месту жительства), познакомитесь с «medico de cabecerao» (участковый врач). Вам бесплатно сделают анализы, а при необходимости назначат лечение. И главное, вы почти бесплатно получите все лекарства.

Для восстановления выплаты пенсии гражданам России необходимо представить в Консульство России свой действующий российский загранпаспорт с отметкой о постановке на консульский учет и заявление.

Гражданам России, желающим получить пенсию на территории России, следует лично оформить в консульстве:

– заявление в орган социального обеспечения с указанием номера личного счета и реквизитов банка на территории России. Консульский сбор – 33 евро;

– справку о факте нахождения в живых. Консульский сбор – 30 евро;

– при необходимости – доверенность на получение денег с указанием номера счета и реквизитов банка (ФИО доверенного лица, его паспортные данные и адрес, по которому он прописан). Консульский сбор – 35 евро;

Гражданам России, желающим получать пенсию на территории Испании, следует лично оформить в консульстве:

– заявление в Пенсионный фонд Российской Федерации с указанием личного счета и реквизитов банка на территории Испании. Консульский сбор – 33 евро;

– справку о факте нахождения в живых. Консульский сбор – 30 евро.

При невозможности личного обращения в консульство свидетельство оформляется следующим образом.

1. Ходатайствующий обращается к испанскому нотариусу по месту жительства и составляет документ, подтверждающий факт нахождения в живых.

2. Выданное нотариусом свидетельство на испанском языке необходимо перевести на русский язык и перевод заверить нотариально, самостоятельно направить в орган социальной защиты по месту начисления пенсии. Рассылку пенсионных документов в районные органы соцобеспечения (если пенсия получается по бывшему месту жительства пенсионера в России) консульство не производит.

Испания — мечта пенсионера

В Испании хорошо отдыхать, жить и работать (если удастся найти работу). Но самое лучшее — выход на пенсию. Именно с этого дня испанцы могут вздохнуть свободно и наслаждаться безбедной жизнью, путешествиями, приятным досугом, ну а убеждённые трудоголики — продолжать работать и даже помогать своим детям и внукам выплачивать ипотеку или кредиты за автомобиль.

Сложно поверить, что так бывает, нам привычнее другая картина. Большинство испанских пенсионеров и представить не могут, что в преклонном возрасте могли бы столкнуться с одиночеством, бедностью, социальной отчуждённостью.

Попробуем разобраться, каким волшебным образом у них так получается, что откуда берется, могут ли россияне или украинцы получать испанскую пенсию. Но для этого придётся вспомнить арифметику — сложение, вычитание, деление.

Будни испанских пенсионеров

Испанские пенсионеры до самой глубокой старости энергичны, подвижны, ведут активную социальную жизнь. Не чувствовать себя заброшенными им помогают не только природное жизнелюбие и оптимизм, но и государство. С 1985 г. в стране был образован Институт социальной помощи для стариков.

Заслуженный отдых в Испании — это хорошие пенсии, бесплатные медицина и медикаменты, льготный или бесплатный проезд на городском транспорте (в каждом регионе — свои правила), дешёвые продукты и услуги, спокойный, комфортный образ жизни.

Везде работают центры досуга для пенсионеров. В просторных светлых помещениях проводятся занятия по гимнастике, работают театральные, музыкальные, поэтические кружки, организованы уроки информатики, вышивки, рукоделия. А самые популярные занятия — хоровое пение и уроки по русскому фарфору.

По правительственной программе путешествий и отдыха для пожилых людей организуются поездки по историческим местам, экскурсии в музеи и… ежегодные отпуска на курортах. Государство оплачивает билеты, пребывание в отелях по системе «всё включено», страховку и даже развлечения. Недовольство вызывает лишь то, что на Канары попасть без очереди невозможно.

Видов пенсий в стране три:

обычная — по трудовому стажу — выплачивается из государственного фонда социального страхования (Seguredat social);

для тех, у кого стажа нет или недостаточно;

частные пенсионные программы.

Бюджет пожилых людей

В стране не самые высокие, но достаточно щедрые пособия по старости. Размер минимальной пенсии — 636 евро, максимальной — 2567 евро.

С учётом социальных выплат, средняя пенсия в Испании в 2016 году составила 908 евро, что на 2,8 % выше прошлогоднего показателя.

Пенсионные выплаты составляют от 60 до 100 % от зарплаты (в среднем — 80%). В ЕС этот показатель выше только в Греции — 95 %. Во Франции коэффициент замещения — 52 %, в Голландии — 30.

Выплаты производятся ежемесячно, а дважды в год — в июне и декабре выплачивается ещё по одной пенсии. Величина пенсии зависит от доходов, с которых уплачивались взносы в Фонд соцстраха и от трудового стажа. В расчёт берется средняя зарплата за последние 15 лет — фактическая за 2 завершающих года и проиндексированная за предшествующие 13 лет.

После выхода на покой самыми «богатыми» становятся квалифицированные специалисты и люди высокооплачиваемых профессий — программисты, руководители и владельцы фирм, финансисты.

Подробнее о самых востребованных профессиях в зарплатах в Испании →

Мужчины получают больше женщин, есть разница и по регионам — там, где население лучше зарабатывает средние пенсии выше: в Стране Басков — 1114 евро, в Мадриде и Барселоне — 1064. Меньше всех получают пенсионеры Галисии и Эстремадуры — 759 евро.

Человек, проработавший 15 лет, может рассчитывать на 50 % от своей средней зарплаты. Если стаж 25 лет, средняя пенсия — около 900 евро, а начиная с 35 лет, за каждый год выплаты увеличиваются на 2 %.

Инвалиды, нуждающиеся в постороннем уходе, получают добавку в размере 50% от минимальной пенсии.

А когда на покой?

Право на получение государственной пенсии имеют мужчины и женщины, достигшие возраста 67 лет, и проработавшие не менее 15 лет, из которых минимум 2 года — непрерывно. Для получения максимально возможных выплат нужно трудиться не менее 37 лет.

Пенсионный возраст снижается:

до 65 лет, если отчисления в Seguredat social производились в течение 38,5 лет;

для имеющих стаж 30 лет, вынужденно лишившихся работы — до 61 года, при этом сумма пенсии снижается на 7 %;

при назначении специальной пенсии с особой системой расчетов — до 64 лет.

Необычная ситуация сложилась с выходом на пенсию служителей культа. В 1977 г. испанское духовенство законодательно получило статус «трудоустроенных лиц» и получило право уходить на покой на общих основаниях. Но священники в отставку не уходят, а продолжают служение по мере возможностей, пока живы.

Для тех, кто хочет оставаться в строю после достижения пенсионного возраста, предусмотрена возможность оформления частичного выхода на пенсию. Они работают неполный день и получают только часть пенсии, но могут пользоваться льготами на медицинское обслуживание и скидками на лекарства (до 50 %).

Раньше установленного по стране возраста заканчивают свою трудовую деятельность горняки, шахтёры, железнодорожники, сельхозрабочие и специалисты, чья деятельность связанна с вредными веществами и особыми условиями труда — тореадоры, артисты, художники.

Например, для моряков всех видов флотов, рыбаков, китобоев, рабочих газовых и нефтяных платформ, морозильных отделений установлены понижающие коэффициенты по возрасту от 0,1 до 0,40.

Пенсионная система — проблемы и реформы

До кризиса пенсионная система Испании считалась одной из самых эффективных среди развитых стран. Но сейчас она стала убыточной, скептики предсказывают крах института социальных выплат. Пока, хотя и с огромными усилиями, правительство держит всё под контролем, но надежды на то, что пенсионное обеспечение будет расти вслед за инфляцией, как это было раньше, мало.

И причины не только в волне мировых кризисов.

Ох уж эта демография

Основная часть пенсионного фонда формируется за счёт взносов работодателей и работающего населения, а оно год от года стареет. Живут испанцы дольше всех, а рождаемость самая низкая в Европе — 1,3 ребенка в семье. Из-за рекордной безработицы, которая большей частью затрагивает молодёжь, из страны ежемесячно уезжают 7-8 тыс. трудоспособных граждан.

На июнь 2016 года численность населения Испании составила 46,2 млн. чел.: старше 65 лет — 7,8 млн., детей до 14 лет — 7 млн. На начало 2016 г. пенсионеров было почти 8,5 млн., к 2049 г. их станет в 1,75 раз больше. К 2060 г. расходы на выплаты пенсий вырастут на 80% (15,1% ВВП Испании).

Непопулярные меры

Влиять на старение общества можно в незначительной степени, поэтому основные рычаги реформы соцобеспечения — параметрические — повышение пенсионного возраста и трудового стажа. Решение об этом было принято ещё в 2011 г., но реальные изменения начались только с 2013 г.

В 2015 г. после долгих дискуссий и общественных волнений правительству, профсоюзам и предпринимателям удалось договориться — был принят закон о повышении возраста выхода на пенсию сразу на 2 года.

Но эта мера только сгладила проблемы системы социального обеспечения, и решать их придется в самом ближайшем будущем.

Чтобы сохранить высокий уровень выплат по старости и не взвинчивать налоги и платежи в Фонд социального страхования, которые платят и компании (до 42 % за каждого сотрудника) и сами работники, предполагается постепенно снижать соотношение зарплата/пенсия за счёт повышения производительности труда.

Личный пенсионный фонд

К старости можно накопить солидную дополнительную сумму по договору о дополнительной пенсии — Plan de Pension.

В специальные фонды, которыми управляют банки, участники программы ежемесячно отчисляют фиксированные взносы по 50-100 евро. Накопления в разных долях инвестируется в программы с фиксированным и изменяющимся доходами. Второй вариант — выгоднее, но рискованнее. Выбрать надёжный фонд непросто — нужно сравнивать рентабельность, комиссионные и другие факторы.

Но россияне, как и украинцы, могут официально оформить пенсию в Испании. Между Россией и Испанией с февраля 1996 г. действует договор о социальном обеспечении, двумя годами позже аналогичное соглашение было подписано с Украиной. Наши граждане могут получать пенсию там, где живут.

Проще всего это сделать иностранцам, которые работают в стране на законных основаниях и зарегистрированы в реестре Seguridad Social. Они выходят на заслуженный отдых на тех же условиях, что и испанские граждане. Для русских и украинцев есть преимущество — им засчитываются годы, отработанные на родине. Если трудовой стаж не меньше 15 лет, из которых хотя бы 1 год испанский, минимальная пенсия составит 7805 евро в год, если стаж больше, сумма будет выше.

Наши соотечественники, проживающие в Испании и успевшие потрудиться на родине, могут оформлять пенсию дважды. После достижения 55 лет (для женщин) и 60 лет (для мужчин) — российскую, направив заявление и документы в пенсионный фонд РФ, а когда подойдет возраст выхода на пенсию по испанскому законодательству — испанскую (по трудовому стажу или социальную). Если человек получает российскую или украинскую пенсию, испанская начисляется с вычетом этой суммы.

Социальная поддержка иностранцев, не работавших в Испании

Для пожилых людей, которым исполнилось 67 лет, а стажа они не заработали, предусмотрены социальные пособия — от 5,5-16,5 тыс. евро в год.

Иностранцы, включая жителей России и Украины, никогда не работавшие в Испании, также могут рассчитывать на пособие до 430 евро в месяц. Для этого нужно легально прожить в стране не меньше 10 лет в любой период с возраста 16 до 67 лет, имея всё это время доход, не выше прожиточного минимума, который устанавливается ежегодно. А для украинцев есть дополнительное условие — каждые полгода они должны лично предоставлять в социальный орган справку о нахождении… в живых. Тех, кто не отметился, лишаются выплат.

Наверное, оптимизм и жизнелюбие пожилых испанцев можно считать природным даром только отчасти — немаловажную роль играет мягкий солнечный климат достойная пенсия.

http://pro-spain.net/pereezd/pensiya.html

В Испании хорошо отдыхать, жить и работать (если удастся найти работу). Но самое лучшее - выход на пенсию. Именно с этого дня испанцы могут вздохнуть свободно и наслаждаться безбедной жизнью, путешествиями, приятным досугом, ну а убеждённые трудоголики - продолжать работать и даже помогать своим детям и внукам выплачивать ипотеку или кредиты за автомобиль.

Сложно поверить, что так бывает, нам привычнее другая картина. Большинство испанских пенсионеров и представить не могут, что в преклонном возрасте могли бы столкнуться с одиночеством, бедностью, социальной отчуждённостью.

Попробуем разобраться, каким волшебным образом у них так получается, что откуда берется, могут ли россияне или украинцы получать испанскую пенсию. Но для этого придётся вспомнить арифметику - сложение, вычитание, деление.

Пенсионеры уделяют много времени чтению газет.
Фото: flickr.com/question_everything

Будни испанских пенсионеров

Испанские пенсионеры до самой глубокой старости энергичны, подвижны, ведут активную социальную жизнь. Не чувствовать себя заброшенными им помогают не только природное жизнелюбие и оптимизм, но и государство. С 1985 г. в стране был образован Институт социальной помощи для стариков.

Заслуженный отдых в Испании - это хорошие пенсии, бесплатные медицина и медикаменты, льготный или бесплатный проезд на городском транспорте (в каждом регионе - свои правила), дешёвые продукты и услуги, спокойный, комфортный образ жизни.

Везде работают центры досуга для пенсионеров. В просторных светлых помещениях проводятся занятия по гимнастике, работают театральные, музыкальные, поэтические кружки, организованы уроки информатики, вышивки, рукоделия. А самые популярные занятия - хоровое пение и уроки по русскому фарфору.

По правительственной программе путешествий и отдыха для пожилых людей организуются поездки по историческим местам, экскурсии в музеи и… ежегодные отпуска на курортах. Государство оплачивает билеты, пребывание в отелях по системе «всё включено», страховку и даже развлечения. Недовольство вызывает лишь то, что на Канары попасть без очереди невозможно.

Видов пенсий в стране три:

• обычная - по трудовому стажу - выплачивается из государственного фонда социального страхования (Seguridad social);
• для тех, у кого стажа нет или недостаточно;
• частные пенсионные программы.

Государство организует и полностью оплачивает пожилым людям отпуска на курортах.
Фото: flickr.com/kismihok

Бюджет пожилых людей

В стране не самые высокие, но достаточно щедрые пособия по старости. Размер минимальной пенсии - 636 евро, максимальной - 2567 евро.

С учётом социальных выплат, средняя пенсия в Испании в 2017 году составила 908 евро, что на 2,8 % выше прошлогоднего показателя.

Пенсионные выплаты составляют от 60 до 100 % от зарплаты (в среднем - 80%). В ЕС этот показатель выше только в Греции - 95 %. Во Франции коэффициент замещения - 52 %, в Голландии - 30.

Выплаты производятся ежемесячно, а дважды в год - в июне и декабре выплачивается ещё по одной пенсии. Величина пенсии зависит от доходов, с которых уплачивались взносы в Фонд соцстраха и от трудового стажа. В расчёт берется средняя зарплата за последние 15 лет - фактическая за 2 завершающих года и проиндексированная за предшествующие 13 лет.

После выхода на покой самыми «богатыми» становятся квалифицированные специалисты и люди высокооплачиваемых профессий - программисты, руководители и владельцы фирм, финансисты.

Мужчины получают больше женщин, есть разница и по регионам - там, где население лучше зарабатывает средние пенсии выше: в Стране Басков - 1114 евро, в Мадриде и Барселоне - 1064. Меньше всех получают пенсионеры Галисии и Эстремадуры - 759 евро.

Человек, проработавший 15 лет, может рассчитывать на 50 % от своей средней зарплаты. Если стаж 25 лет, средняя пенсия - около 900 евро, а начиная с 35 лет, за каждый год выплаты увеличиваются на 2 %.

Инвалиды, нуждающиеся в постороннем уходе, получают добавку в размере 50% от минимальной пенсии.

В стране выплачивают достаточно щедрые пособия по старости.
Фото: flickr.com/jobopa

А когда на покой?

Право на получение государственной пенсии имеют мужчины и женщины, достигшие возраста 67 лет, и проработавшие не менее 15 лет, из которых минимум 2 года - непрерывно. Для получения максимально возможных выплат нужно трудиться не менее 37 лет.

Пенсионный возраст снижается:

• до 65 лет, если отчисления в Seguridad social производились в течение 38,5 лет;
• в случае работы даже 1 день до 1 января 1967 г. - до 60 лет;
• для имеющих стаж 30 лет, вынужденно лишившихся работы - до 61 года, при этом сумма пенсии снижается на 7 %;
• при назначении специальной пенсии с особой системой расчетов - до 64 лет.

Необычная ситуация сложилась с выходом на пенсию служителей культа. В 1977 г. испанское духовенство законодательно получило статус «трудоустроенных лиц» и получило право уходить на покой на общих основаниях. Но священники в отставку не уходят, а продолжают служение по мере возможностей, пока живы.

Для тех, кто хочет оставаться в строю после достижения пенсионного возраста, предусмотрена возможность оформления частичного выхода на пенсию. Они работают неполный день и получают только часть пенсии, но могут пользоваться льготами на медицинское обслуживание и скидками на лекарства (до 50 %).

Священнослужители имеют право уходить на пенсию на общих основаниях. Однако они не уходят на покой, а продолжают своё служение до конца жизни.
Фото: flickr.com/archivalladolid

Льготные категории работников

Раньше установленного по стране возраста заканчивают свою трудовую деятельность горняки, шахтёры, железнодорожники, сельхозрабочие и специалисты, чья деятельность связанна с вредными веществами и особыми условиями труда - тореадоры, артисты, художники.

Например, для моряков всех видов флотов, рыбаков, китобоев, рабочих газовых и нефтяных платформ, морозильных отделений установлены понижающие коэффициенты по возрасту от 0,1 до 0,40.

Моряки, рыбаки, китобои относятся к льготным категориям и могут уйти на заслуженный отдых раньше остальных граждан.
Фото: flickr.com/johnonolan

Пенсионная система - проблемы и реформы

До кризиса пенсионная система Испании считалась одной из самых эффективных среди развитых стран. Но сейчас она стала убыточной, скептики предсказывают крах института социальных выплат. Пока, хотя и с огромными усилиями, правительство держит всё под контролем, но надежды на то, что пенсионное обеспечение будет расти вслед за инфляцией, как это было раньше, мало.

И причины не только в волне мировых кризисов.

Выплаты по старости не успевают расти за инфляцией.
Фото: flickr.com/fpvtandil

Ох уж эта демография

Основная часть пенсионного фонда формируется за счёт взносов работодателей и работающего населения, а оно год от года стареет. Живут испанцы дольше всех, а рождаемость самая низкая в Европе - 1,3 ребенка в семье. Из-за рекордной безработицы, которая большей частью затрагивает молодёжь, из страны ежемесячно уезжают 7-8 тыс. трудоспособных граждан.

На июнь 2018 года численность населения Испании составила 46,2 млн. чел.: старше 65 лет - 7,8 млн., детей до 14 лет - 7 млн. На начало 2019 г. пенсионеров было почти 8,5 млн., к 2049 г. их станет в 1,75 раз больше. К 2060 г. расходы на выплаты пенсий вырастут на 80% (15,1% ВВП Испании).

В Испании безработица растёт, а рождаемость падает.
Фото: flickr.com/ansesgob

Непопулярные меры

Влиять на старение общества можно в незначительной степени, поэтому основные рычаги реформы соцобеспечения - параметрические - повышение пенсионного возраста и трудового стажа. Решение об этом было принято ещё в 2011 г., но реальные изменения начались только с 2013 г.

В 2015 г. после долгих дискуссий и общественных волнений правительству, профсоюзам и предпринимателям удалось договориться - был принят закон о повышении возраста выхода на пенсию сразу на 2 года.

Но эта мера только сгладила проблемы системы социального обеспечения, и решать их придется в самом ближайшем будущем.

Чтобы сохранить высокий уровень выплат по старости и не взвинчивать налоги и платежи в Фонд социального страхования, которые платят и компании (до 42 % за каждого сотрудника) и сами работники, предполагается постепенно снижать соотношение зарплата/пенсия за счёт повышения производительности труда.

В 2015 году был принят закон о повышении пенсионного возраста сразу на 2 года.
Фото: flickr.com/gonmi

Личный пенсионный фонд

К старости можно накопить солидную дополнительную сумму по договору о дополнительной пенсии - Plan de Pension.

В специальные фонды, которыми управляют банки, участники программы ежемесячно отчисляют фиксированные взносы по 50-100 евро. Накопления в разных долях инвестируется в программы с фиксированным и изменяющимся доходами. Второй вариант - выгоднее, но рискованнее. Выбрать надёжный фонд непросто - нужно сравнивать рентабельность, комиссионные и другие факторы.

Накопленные деньги наследуются, их можно получить раньше срока при тяжёлой болезни, производственной травме, длительной безработице.

Эта программа всемерно стимулируется государством - накопления софинансируются из казны, предоставляются преимущества и налоговые льготы. Так, вычет из налогооблагаемой базы для разных возрастных категорий составляет от 30 до 50 %.

Несмотря на очевидные выгоды, в накопительном страховании участвуют меньше 20 % испанцев , тогда как в Германии - больше 70 %.

Испанцы уже в молодом возрасте начинают делать вклады в дополнительную пенсию.
Фото: flickr.com/ansesgob

Может ли иностранец стать испанским пенсионером

Мягкий климат Испании привлекает пожилых людей из других стран - все больше британцев, немцев перебираются жить в прибрежные курортные районы. Пенсионеров-эмигрантов из России меньше - если нет сбережений, на нашу пенсию здесь не проживёшь.

Но россияне, как и украинцы, могут официально оформить пенсию в Испании. Между Россией и Испанией с февраля 1996 г. действует договор о социальном обеспечении, двумя годами позже аналогичное соглашение было подписано с Украиной. Наши граждане могут получать пенсию там, где живут.

Проще всего это сделать иностранцам, которые работают в стране на законных основаниях и зарегистрированы в реестре Seguridad Social. Они выходят на заслуженный отдых на тех же условиях, что и испанские граждане. Для русских и украинцев есть преимущество - им засчитываются годы, отработанные на родине. Если трудовой стаж не меньше 15 лет, из которых хотя бы 1 год испанский, минимальная пенсия составит 7805 евро в год, если стаж больше, сумма будет выше.

Наши соотечественники, проживающие в Испании и успевшие потрудиться на родине, могут оформлять пенсию дважды. После достижения 55 лет (для женщин) и 60 лет (для мужчин) - российскую, направив заявление и документы в пенсионный фонд РФ, а когда подойдет возраст выхода на пенсию по испанскому законодательству - испанскую (по трудовому стажу или социальную). Если человек получает российскую или украинскую пенсию, испанская начисляется с вычетом этой суммы.

Чтобы получать в Испании официальную пенсию, иностранцу нужно встать на учёт в реестре Seguridad Social.
Фото: flickr.com/ansesgob

Социальная поддержка иностранцев, не работавших в Испании

Для пожилых людей, которым исполнилось 67 лет, а стажа они не заработали, предусмотрены социальные пособия - от 5,5-16,5 тыс. евро в год.

Иностранцы, включая жителей России и Украины, никогда не работавшие в Испании, также могут рассчитывать на пособие до 430 евро в месяц. Для этого нужно легально прожить в стране не меньше 10 лет в любой период с возраста 16 до 67 лет, имея всё это время доход, не выше прожиточного минимума, который устанавливается ежегодно. А для украинцев есть дополнительное условие - каждые полгода они должны лично предоставлять в социальный орган справку о нахождении… в живых. Тех, кто не отметился, лишаются выплат.

Наверное, оптимизм и жизнелюбие пожилых испанцев можно считать природным даром только отчасти - немаловажную роль играет мягкий солнечный климат достойная пенсия.

Размер пенсии позволяет пожилым испанцам… ходить на дискотеки.
Фото: flickr.com/andrewfw